DÉCIO MARTINS CANÇADO
O que é motivação?
De acordo com a Psicologia, motivação é, em essência, o impulso inato que leva os seres humanos a buscarem a vida e desejarem experimentá-la em sua plenitude. Por isso, é peça fundamental na saúde dos indivíduos. A falta de motivação denota que essa parte do desenvolvimento humano está adormecida na pessoa em questão. Assim, motivar uma pessoa é ajudá-la a despertar seu instinto de realização. Daí a importância de se ouvirem palestras, ler livros, participar de vivências em grupo, entre outras atividades.
Esses são mecanismos que surgem para auxiliar o ser humano a resgatar dentro de si aquela motivação adormecida em meio ao caos e à desordem. Há pessoas emotivas, que se sentem tocadas por músicas e palestras; outras são mais práticas e compreendem a motivação a partir de vivências, encontros, percepção de ideias concretizadas. Mas todos, sem exceção, têm necessidade de entender a aplicabilidade da motivação em suas vidas.
Durante o século VI a.C., o Taoísmo e o Confucionismo, duas teorias filosóficas, tiveram início na China. Enquanto o ‘Confucionismo’ procurava dar regras práticas de convivência em sociedade, estabelecer uma base ética para o sistema familiar, o ‘Taoísmo’ se preocupava em levar as pessoas a encontrarem o caminho ou ‘Tao’ através da observação da natureza.
O Confucionismo era utilizado na educação das crianças e o Taoísmo, seguido por pessoas mais velhas, que desejavam reaver a espontaneidade, confiança e intuição que lhe haviam sido tiradas no decorrer de suas vidas. De acordo com o Taoísmo, a felicidade está nesses três itens, mas antes de encontrá-los, é preciso passar por um longo caminho mais prático, na época, representado pelo Confucionismo.
Assim, quando o homem compreende a diferença entre dia e noite, bom e ruim, poder e não poder, está apto a buscar o caminho, ou Tao, porque, por certo, saberá fazer uso dele para o seu bem.
Motivação: o segredo do sucesso.
Atributo inato do homem, que gera características próprias e individuais em níveis diferentes em cada pessoa, a motivação é um conjunto de fatores psicológicos que impulsiona os seres humanos a agirem de determinada maneira na conquista de objetivos e realização de ideais.
Manifestando-se em qualquer situação da vida, seja no campo pessoal, profissional ou espiritual, ela é estimulada de acordo com as prioridades internas de cada um e depende desse conteúdo particular, durando enquanto a necessidade interior não for suprida.
No âmbito profissional, essa força está relacionada às necessidades de trabalho, reconhecimento, crescimento e valorização das habilidades voltadas à empresa, o que, quando concretizadas, proporciona uma sensação de satisfação e segurança nos indivíduos.
Para o psicólogo Abraham Maslow (1908-1970), “os indivíduos apresentam uma hierarquia de necessidades básicas que precisam ser satisfeitas e que se dividem em fisiológicas, segurança, aceitação social, autoestima e autorrealização”.
Segundo ele, “essas necessidades estão ligadas entre si numa escala de valores ascendente que, quando satisfeitas, surtem no indivíduo uma grande sensação de bem-estar”.
Mas por que é necessário estar motivado? De acordo com teóricos motivacionais, o homem que vive em sociedade precisa e depende de outras pessoas para sobreviver, o que gera nele um conjunto de necessidades. Ou seja, quanto ‘mais motivado’ estiver o grupo de convívio, planejando caminhos e traçando metas para o desenvolvimento próprio ou da empresa, mais motivadas ficarão as pessoas que trabalham diretamente com esse grupo.
Motivação chama motivação.
A realização de uma atividade da qual o profissional gosta é um dos caminhos para esse sucesso interior. Há muito, acreditava-se que trabalho e felicidade eram coisas incompatíveis.
Hoje, especialistas no assunto afirmam que, quando as pessoas fazem as atividades que gostam, elas são mais felizes e trabalham mais motivadas, o que resulta em autoconhecimento, melhoria da qualidade de vida, dos serviços e aumento da produtividade.
O ambiente em que vivemos interfere na motivação, pois é através dele que se torna possível satisfazer grandes necessidades. Porém, é importante compreender que o desenvolvimento de atitudes positivas, a melhora da autoestima, autoconhecimento, controle de sentimentos e emoções são fundamentais.